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连维良同志在郑州市领导干部廉政谈话会上发表廉政谈话

来源: 发布时间:2011-01-11 15:12:32 查?#21019;?#25968;:

 

    12月22日,郑州市召开了全市领导干部廉政谈话会,省委常委、郑州市委书记连维良以“自尊尊人、?#22253;?#29233;人、率先垂范、廉政勤政”为主题,与全市领导干部进行了节前廉政谈话。

    12月25日,省委常委、省纪委书记尹晋华批示:维良同志的这个讲话非常好!可谓:旗?#21335;?#26126;,一针见血;情真意切,切中肯綮;推心置腹,用心良苦。这个讲话,不仅充分体现了对党员领导干部的严管,更体现了对党员领导干部的真切关心和热忱爱护。请办公厅速将讲话全文转发各级各部门学习借鉴。希望各级党委(党组)的“?#35805;?#25163;”节前工作再忙也一定要安排专门时间,召集党员领导干部搞一次廉政谈话,明示党纪国法,鸣?#20204;?#24265;警钟,把“丑话”、“狠话”说在先,以免节日招祸端!

    反腐倡廉一刻也松不得,节假日?#20219;?#32039;要。节假日往往是腐败易发高发的敏感时期。时下有“廉不廉、看过年”之说,更有“居官当知年关险”的警示叹言。当前正值元旦、春节这两个重要节假日来临之际,希望各级党员领导干部都能高度重视,严格按照《党员领导干部廉洁从政若干准则》行事,做到洁身自好,高雅纯洁;希望大家都能过一个清风拂面、文明健康、祥和轻松的节日!

 

 

 

                      自尊尊人  ?#22253;?#29233;人  率先垂范  廉政勤政

                               ——在郑州市领导干部廉政谈话会上的廉政谈话

       省委常委、郑州市委书记 连维良

          (2010年12月22日,根据?#23478;?#25972;理)

    在党风廉政建设方面,我们郑州市建立了很多好的制度特别是?#20843;?#20250;一课?#20445;?#20854;中的“一会”就是重要节假日前召开廉政谈话会。对廉政建设来说,警钟常鸣是最有价值、最管用的措施。每一位领导干部都面临犯错误的风险和机会,都应该不断地接受警示。卢展工书记今年8?#36335;?#22312;郑州调研时指出:“平时严格要求是对干部的最好关心、最好爱护、最好保护。如果平时党内生活要求很严,各项制度执行得很好,就不容易出问题;如果同志之间互相关心,组织及时批评教育,最起码会使他们警醒。”卢书记在省委八届十一次全会上也指出,要切实树立对人民负责的形象,其中很关键的就是树立自重自省自警自律、以身作则的形象。因此,作为一名领导干部,我们必须经常审视一下自己的思想,看看有没有不健康的苗头;经常审视一下自己的情趣,看看有没有庸俗的?#38750;螅?#32463;常审视一下自己的行为,看看有没有越轨的地方,从而做到防微杜渐,始终保持思想的纯净、情趣的健康、行为的端正,做到洁身自好、清廉自守。借这次机会,我着重?#24247;?#24265;政从政应当把握好的三个问题与大家共勉:一是率先垂范,二是自尊尊人,三是?#22253;?#29233;人。

    一、廉洁从政必须做到率先垂范

     《论语》有言:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”廉政建设,示范胜于说教。在座的都是领导干部,是我市政治、经济和社会生活的领导者、组织者,其一言一行在全市人民群众中具有很强的示范性和导向性。在群众眼里,我们是党和政府的代表,如果做不到廉洁自律,不仅会影响和带坏一个地?#20581;?#19968;个单位、一个系统的风气,而且会?#29616;?#25439;害党和政府的形象。各级领导干部只有严于律已,为人表率,才能发挥良好的示范作用,为净化社会风气做出应有的贡献。

    率先垂范,重点要做到“五个表?#30465;薄?#19968;要做理想信念坚定的表?#30465;?#29702;想的滑坡是最致命的滑坡,信念的动摇是最危险的动摇。在改革开放和市场经济的新?#38382;?#19979;,各?#38047;?#24785;的进攻无孔不入,理想信念一旦发生动摇,就会丧失政治上的警惕性和鉴别力,就很容易被腐败击倒。大量的案例说明,所有的腐败?#36127;?#26080;一例外地是由于思想上的滑坡造成的。我们各级领导干部要?#22253;?#20026;鉴,坚定理想信念,筑牢拒腐防变的思想防线。严于律己,管住自己的“心?#20445;?#21435;贪心,戒花心,长良心,扬善心,常怀一颗平常心。“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。在市场经济条件下,每个人每天都面临着各?#38047;?#24785;,每个人每天都经受着考验,我们必须牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,筑牢反腐倡廉的心理防线,力戒?#20843;?#36159;”这种主动腐败。同时,我们还要建立正确的世?#20351;邸?#20154;情观、礼尚往来观,筑牢保住清白?#21335;?#23454;防线,力戒“受贿”、“?#22402;狻?#31561;被动腐败。二要做严于律己的表?#30465;?#20316;为领导干部,凡是要求别人做到的,自己首先做到,凡是要求别人不做的,自己首先不做。在现实生活中,领导干部一定要做到“不收”、“不送”、“不吃请”、“不拉票”、“不打招呼”、“不违法纪”。收别人的钱和东西是害己,送钱和东西给领导、给别人是害人。正如一位领导同志所说:?#20843;?#38065;送物就是送错误,收钱收物就是吞诱饵。”吃请会丧失原则,承揽工程、做生意打招呼后患无穷,用车、买房、出国等方面违纪也多以后悔和接受处分而告终。现实生活中,领导干部严于律己,要做到“盛情难却也要却,退不出去也要退,不便上缴也要缴,吐不出来也要吐”。“盛情难却也要却?#20445;?#24403;今社会,经济发展了,礼尚往来的标准也越来越高,一些礼尚往来与行贿受贿已经确?#30340;?#20197;划分,有些人总是抱有一种侥幸心理,认为这样的问题具有普遍性,最多也是违纪但不违法。但大?#26131;?#32454;想一下,现在财务制度越来越严格,任何地方资金的出处都要有个来由,不要相信有谁给你送的钱会从他自己的存折上取出来,问题迟早都会被发现。一旦发?#37073;?#34892;贿者都会受?#35762;?#22788;,受贿者会受到更严厉的查处。所以,盛情难却也要却,对过度的礼尚往来,一定要能把面子拉下来,这对自己是考量,也是一种较量。“退不出去也要退?#20445;?#26377;的时候,有些人?#35759;?#35199;送到办公室了,当着很多人的面不好推辞;有些人送到你家了,你不在家,家属不知道,接了;有些人送礼的?#38382;?#24456;巧妙,送一箱水果或一盒茶叶,打开一看,里面有钱。遇到这样的问题怎?#31383;歟?#21482;有一个字——“退”。最好是退给本人,只有退给本人,他才知道你不收礼。如果确实退不出去,就交给组织。“不便上缴也要缴?#20445;?#36864;不出去怎?#31383;歟?#36824;是一个字——“缴”。有些?#21496;?#24471;给组织上缴,就证明了或者让人知道了别人给我送过东西,有顾虑,不愿这样做。现在,互相送东西、礼尚往来比较普遍,关键在于要把握好“度?#20445;?#26377;些东西出格了,该缴一定要缴。“吐不出来也要吐?#20445;?#26377;些可能过去?#35805;?#25569;住自己,收了、花了,现在看看警示片、听听廉政谈话醒悟了,但再把花过的钱退出来觉得很困难。我要奉劝少数人,吐不出来也要吐。在这些问题上,我们战胜自己的能力要强一些,守住廉洁的底线。廉洁自律也会成为一种习惯,同志们只要养?#19978;?#24815;,做起来就不难了。原湖南省委副书记郑培民在患心肌梗塞,病情垂危,送往医院的途中,?#22266;?#37266;司机说?#30333;?#23432;交通规则,不要闯红灯”。今天回忆起这位高级领导干部的做法,我觉得对我们启发很大。一个患心肌梗塞要送往医院的人,都还再考虑不能闯红灯,我们还有什么事比心肌梗塞住院更迫?#23567;?#26356;紧急呢?其实廉洁是一个习惯,自律也是一种习惯。他身居高官而?#21335;?#30334;姓,他以做官先做人,万事民为先作为自己的行为标准,直到生命的最后时刻,仍然不忘自己曾经许下的诺言,他树立了一个共产党人的品?#36335;?#33539;,他在人民心里竖立起一座公正廉洁、为民服务的丰碑。三要做艰苦奋斗的表?#30465;?#21382;史上朝代的兴衰往往与艰苦奋斗和奢靡腐化呈对应关系。秦末和隋末是反面的例子,汉初和唐初则是正面的典型。我们党总结了历史的经验,把艰苦奋斗作为我们党的政治本色,融入到党的宗?#32908;?#36947;德?#20998;?#21644;爱国主义精神之?#23567;?#25105;们要牢记“两个务必?#20445;?#22686;强忧患意识,居安思危,埋头苦干,任劳任?#26775;?#21220;俭朴素。按照建设节约型社会的要求,勤俭节约办一切事情,严格执行上级工作用车、出国、福利、开支等有关规定,永葆艰苦奋斗的政治本色。四要做勤政为民的表?#30465;?#26641;立正确的政绩观,多考虑群众的冷暖,少琢磨自己的得失;多考虑群众满意不满意,少?#24179;?#23545;自?#27827;?#21033;和不利。五要做坚持原则的表?#30465;?#22312;党风廉政建设的重大原则问题上,一定要?#26131;?#25954;管,态?#35748;?#26126;,立场坚定。反对好人主义、本位主义,敢于讲真话、讲原则。所有的腐败都是从违?#21507;?#21017;开始的,行贿者的目的就是让受贿者做违?#21507;?#21017;的事情。

    领导干部要尽好党风廉政建设和反腐败斗争第一责任人的责任。对广大党员干部要立足教育、着眼防范,既要严格要求、又要关心爱护,发现干部有缺点、毛病,要及时指出,促其改正,把问题消除在萌?#23380;?#24577;。一个人犯错误甚至走上犯罪的道路,有时是“一念之差?#20445;?#20294;大多都有一个逐渐演变的过程。而最容易洞察这个“一念之差”、最容易发现了解这个过程的人,往往都是身边的同志。正常情况下,当你的同事、朋友出现不良的动态和言行时,应该及时地给他提个醒,并告诉他事态发展的?#29616;?#24615;,这才是真正关心、爱护同志的态度。并不是所有的贪官一开始就贪,有相当多的人起初对自己的要求是严的,只要出现“小过”时有人提醒,腐败完全可?#21592;?#20813;。领导不能恪尽职守,好人主义盛行,情面意识过重,就会导?#36335;?#27668;不正、腐败盛行。现在有些领导干部连公开的提要求都不?#19968;?#19981;愿意,自圆其说是害?#24459;?#23475;干部的积极性,这本身就是极大的误区。作为领导干部,尽好第一责任人的责任,不能有丝毫的谦虚,不能有任何的抹不开面子,不能有任何的不好意思。今天的会议也算是集体“拉拉袖子”、集体提醒。?#27604;唬?#22312;座的基本上都是党风廉政建设的第一责任人,也有去拉拉下属袖子的责任。这里,我们要纠正一些错误的认识。很多领导干部都有这样一?#20013;?#24577;,就是我管住自己就行了,错误地认为现在风气不好,让自己为单位的所有人负责做不到。但是,我要说的是主要领导尽没尽到第一责任人的责任不一样,要求和不要求不一样,要求严格和不严格不一样,对一个地方的风气影响大不一样。还有一些领导干部认为领导的主要职责就是保护干部,尽量不查案,查出来了把干部保下来。其实,提醒和警示是最大的保护,保护干部应该是保护干部不犯错误,?#33489;?#38169;误的干部也是有条件、有底线的保护。这里,我对查处腐败案件再进行?#24247;鰨?#23545;我市腐败案件的查处,7月27日的市委工作会议是一个时点,请大家牢记。凡是对以前发生的问题,一律依法依规进行处理,对违纪的干部我们更多的是教育,更多的是给机会;对今后?#36335;?#29983;的不廉洁问题,绝不宽容,要依法依规从严问责、从严追究。一名领导干部尤其是各单位的党政?#35805;?#25163;不仅要廉洁自律,洁身自好,率先垂范,还要抓好班子、带好队伍,履行好所在系统和地区党风廉政建设第一责任人的责任。如果一个地区风气不正,那一定与这个地方的党政?#35805;?#25163;有关;如果一个系统、一个部门作风不正,那一定与这个系统、这个部门的主要负责人有关。一个地方是不是送礼成风,在很大程度上决定于?#35805;?#25163;的态?#32676;?#34892;为。如果一个地方的?#35805;?#25163;不收礼或者收?#21496;?#36864;,?#25970;?#36825;个地方送礼成风?#21335;?#35937;就会减少或逐步消退。如果一个地方送礼成风,?#25970;?#25105;相信这个地方的领导他是收礼的,要不然这个地?#35762;?#20250;送礼成风。他?#37096;?#23450;是不负责任的。他肯定没有真抓廉政建设,他没有讲,没有严格要求。?#37096;?#33021;大家会想一个地方的风气是大环境形成的,但是我相信?#35805;?#25163;只要抓,只要真抓,只要自律,在大气候不好的情况下,完全能?#25381;?#24471;一个廉洁的小气候。

    领导干部要自觉接受监督,把监督看作是对自己最大的爱护。要自觉地接受班子成员和党员的监督,自觉地拿起批评与自我批评这个武器,严于解?#39318;?#24049;,真诚接受批评,纠正自己的缺点和错误。班子的“?#35805;?#25163;”要把自己的领导行为置于领导班子的集体领导和监督之下,凡属重大决策、所有干部任免、重要建设项目和大额度资金的使用,必须坚?#32622;?#20027;讨论、集体决定。

    在这里,我再次重申一些观点:案件查办已成为常态,任何人不要?#21335;?#26395;于不查案而求安全;以清白应对查案,廉洁不怕警笛叫?#22351;?#27850;之心是疫苗,有免疫力才能做清白人;为政要正,为官要廉,是清白之本、幸福之本、自由之本、生存之本;任何人的功劳都不会被人民忘记,但功劳不是免罪牌;一些领导干部确实曾为工作辛辛苦苦,确实做出过很多贡献,但这?#20013;?#33510;和贡献都不能成为贪腐的理由;预防机制是保?#24076;?#39046;导干部要自觉接受监督,更要善于自设防火?#20581;?/P>

    我们在座的都是从一名普通干部成长为领导干部的,能有为党和人民服务的机会来之不易,一定要珍惜组织的教育培养,珍惜自己的政治生命,珍惜自己的幸福家庭,珍惜自己的?#30528;?#21451;情。

    二、在充满诱惑的环境中做到廉洁从政,关键在于自尊尊人

    最近,市委安排组织部征求大家对干部和一些后备干部工作的意见,加之明年?#32622;?#20020;着市、县、乡三级党委换届,受多种因素的影响,部分干部思想开始活跃,这本也是正常情况,但正常中也有不正常,个别人为了个人的进退留转通过非正常方式和途径打招呼、做工作。这种不健康的行为应当引起我们高度重视。跑官要官现象的出?#37073;?#19968;方面,客观上由于我们现行干部制?#28909;?#23454;有不完善的地方;另一方面,这种行为有一定的传染性和危害性,可以说绝大多数干部?#28304;?#24456;反感,都不愿为此在心理上、精神上承担过多的压力和负担,但看到一些思想不健康的人这样做了,?#20540;?#24515;不跑不要会使自己吃亏,就不得?#35759;?#20026;之,被动而动,从而使这种不正之风不断滋生蔓延。这是非常可怕的,市委?#28304;?#38750;常担忧。一些负责任的老同志直接提醒我,要关注这种不良倾向。明年是我市“十二五”规划实施的第一年,建设中原经?#20204;?#21644;郑州都市区的第一年,改革发展稳定的任务异常繁重,干部队伍的思想稳定至关重要。为此,市委常委会最近准备给全市领导干部发一封信,进行一次集体谈话,进一步申明利害关系,申明市委态度,申明干部纪律,目的就是希望大家共同抵制跑官要官的不正之风,营造风清气正的用人环?#24120;?#26641;立干事创业的用人导向,让不跑不要、埋头实干、政绩突出的干部放下包袱,让被动而为、心存顾虑的干部安下心来,让上下活动、跑官要官的人得到警示,?#38469;?#33258;己的行为,收住那份?#35805;?#20998;的心。

    在此,我想我们还是共同回忆几句一些名人给我们留下的名言?#26680;?#38669;姆林斯基说过,“人类有许多高尚的品格,但有一种高尚的品格是人性的顶峰,这就是个人的自尊心?#20445;话?#23572;扎克说过,?#20843;?#33258;重,谁就会得到尊重?#20445;煌栏?#28037;夫说过,“自尊?#22253;?#20316;为一种力求完善的动力,是一切伟大事业的渊源”。这些话着实值得我们经常回味。

    仔细剖析一些跑官要官的行为,既是不自尊的表?#37073;?#20063;是不尊重人的表现。对人来说,最重要的东西是尊严。“不自尊?#20445;?#23601;是自降人格、自损尊严、自毁形象,即便是一个平时工作突出的干部,如果你跑了、找了、要了,也会让组织对你的人品、官品、?#23548;?#21644;从政的动机以及出发点产生怀疑。“不尊人?#20445;?#23601;是对组织公正公道选人用人的制?#32676;吞?#24230;的不尊重、不信任,是对领导特别是对主要领导人品、人格和判断力、驾驭力的不尊重、不信任,也是对其他同志辛勤劳动、不事张扬、埋头苦干的不尊重、不信任。我个人认为,跑官要官、给领导送钱就是羞辱领导、自降人格、败坏世风、篡改规则。羞辱领导,你给领导送钱,在你的心目当中,你不是把他当贪官看了吗?因为只有贪官才收钱,所以你是不是对领导进行侮辱呢?“自尊者人必尊之,自贱者人必贱之”。自尊离不开尊人,尊人必先自尊。要想得到组织的尊重和肯定,必须做到自尊、尊人。

    自尊的人最看重自己的人格。所谓?#36824;?#19981;能淫,?#37117;?#19981;能移,威武不能屈,说的就是这个道理。人与人是平等的,岗位不同只是分工不同,如果我们都能把岗位作为服务群众的?#25945;ā?#20026;党和国家贡献力量的?#25945;ǎ?#23601;没有必要去低三下四、请客送礼。再说绝对点——宁可不当官,也没有必要低三下四去求人。近期,市委专门对干部工作进行?#25628;?#31350;,按照省委要求和卢展工书记提出的“五重五不简单”干部工作原则,建立以绩效考核为基础、以优先使用条件为主要依据的干部选拔任用制度。在此,我也代表市委班子向大?#39029;信担?#24066;委将坚?#20540;?#25165;兼备、以德为先的干部选拔任用标准,坚持公开、公?#20581;?#20844;正的干部选拔任用原则,坚?#21046;?#25919;绩用干部、凭实干用干部、凭群众公论用干部,特别是注重选用?#20999;?#24503;才兼备、踏实肯干、不事张扬、绩效突出的干部,尤其是在条件艰苦、工作困难地方努力工作的干部,坚决不让埋头苦干、不跑不要且?#23548;?#31361;出的?#21028;?#24178;部吃亏,坚决不让?#20999;?#19981;干工作、一门心思跑找要的人有利可?#32908;?#24066;委常委?#35805;?#20154;也诚恳接受大?#19994;?#30417;?#20581;?/P>

    我们讲尊重别人,也包括尊重领导。有些人做领导的工作,让上级领导打招呼,让领导违?#21507;?#21017;给予特殊?#23637;耍?#23454;质上是把领导置于了不讲原则、不讲党性的?#24039;?#26159;对领导党性观念的侮辱,是对领导人品人格的不尊重。在目前工作异常繁忙的情况下,通过各种关系和途?#23545;?#35265;领导,打乱领导的正常工作和生活安排,增加了领导不必要的工作量,使领导不堪其?#22330;?#19981;负其累,难以集中精力做好正常工作,这是对领导工作的不尊重。如果你真正尊重领导、尊重他人,真正替领导着想和分忧,就干出实实在在的成绩,这比求情讨好、比送礼送钱胜过十倍、百倍。支持领导的最好办法就是干出成绩、干好工作。

    要做到自尊尊人,就必须去?#25509;?#26080;欲则刚。古人曰:“贪如火,不遏则?#33489;佟!?#23545;领导干部而言,贪欲像?#35805;?#28779;,会把人烧得彻夜难眠,甚至丧失理智,烧掉自我。党员干部如果任贪欲之火燃烧,将烧毁灵魂中的真、善、美,烧毁一切理想信念,烧毁一切官德官品,进而烧毁人的一生。广?#20204;?#38388;,睡不过三尺;良田万顷,食不过三餐;钱财身外物,生带不来,?#26469;?#19981;走;权为民?#24120;?#26435;大责大,不归私有。在座的都是领导干部,我们现在享受着较好的待遇、受到社会的尊重,有机会为党、为人民做贡献,没有必要成年累月挖空心思想着如何去疏通渠道、讨好领导,没有必要冒着入狱、?#34892;?#30340;风险去贪污受贿、送礼行贿,没有必要低三下四、面对?#38480;?#21435;拉关系,托人情去跑官要官。这样的人生没有什么意义可言,这样的获得也不能心安理得。

    在此,也给广大干部说明,对过去一些干部通过非正常渠道向组织提出要求的,组织给予原谅,希望这些同志不必因此背上思想包袱,不知者不为过。但从现在开始,依然我行我素,把打招呼当耳旁风,我们也只好挥泪斩马谡了。今天知道你送礼活动,明天就送你下课通知单。因为不这样做,难?#28304;?#30772;有些人的幻想,难?#39184;?#39118;;不这样,郑州就不可能有一个更快更好发展的好环?#22330;?#21516;时,我们也会以人为本,为干部开辟正常的反映自?#26680;?#24819;的渠道,?#24066;?#22823;家表达个人愿望,而?#19994;?#20010;人要求与工作需要、干部原则不矛盾的情况下,也会尽可能予以考虑。

    三、在各?#38047;?#24785;被所谓人情美丽包装的环境下,廉洁自守必须做到?#22253;?#29233;人

    走上领导干部岗位,可以说每天都面临着各种各样的诱惑,每天都有可能犯错误的机会,领导干部必须有经得住十万次诱惑的免疫力。提高免疫力、增?#24247;?#25239;力,非常关键的就是要做到?#22253;?#24182;推而爱人。?#22253;?#23601;是要爱自己,珍惜自己的生命和岗位,爱惜自己的职责和荣誉。英国的蒙田曾说过,?#22253;?#32773;方能为人所爱。一个人?#35805;?#33258;己,就不能爱别人,?#27493;?#24471;不到别人的爱。爱人,就是要爱家人、爱朋友,爱组织,爱群众。王安石曾说过:“爱己者,仁之端也,可推?#22253;?#20154;也。”只有做到?#22253;?#25165;能严格要求自己,才能面对诱惑不动心,面对责任?#19994;?#24403;。只有做到爱人,才能想群众所想、?#27604;?#20247;所?#20445;?#25165;能真心实意为群众、为客商、为企业服务。 

    要做到?#22253;?#29233;人,一是要有淡泊之心。但丁说过,人不能象走兽那样活着,应该?#38750;?#30693;识和美德。领导干部要能够抗拒贪图享乐的思想和低级趣味,远离?#20999;?#20044;七八糟的场合。二是要懂得知足,知足常乐。三是要加强党性修养,牢记宗旨意识。四是要有自制力。萧伯纳说过:“自我控制是最强者的本能。”党员领导干部要有?#20013;?#19981;断的自我控制能力,要有?#20013;?#19981;断的“抗倒伏”能力,时?#35848;?#35819;自己:“?#24092;?#20280;,伸手必被?#20581;!?#33258;觉抵制各种?#36136;?#21644;诱惑。很多贪官也曾经拒绝多次诱惑,但往往是一次不慎而一发不可收。我再次?#24247;鰨?#25105;们要常?#24682;?#19971;?#25910;恕保?#23601;是?#26680;?#22909;“政?#25569;恕保?#24535;高方能致远;算好“经济账?#20445;?#21220;耕方能富足;算好“名誉账?#20445;?#28165;廉方能扬名;算好“家庭账?#20445;?#23432;身方能?#20197;玻?#31639;好“亲情账?#20445;?#21697;高方能会友;算好“自由账?#20445;?#33258;律方能无拘;算好“健康账?#20445;?#24515;良方能体健。

    这里,我们要特别?#24247;鰨?#24066;委、市政府要一个行业一个行业、一个领域一个领域出台硬措施,来加大反腐倡廉的力度,来为?#22253;?#19988;爱人者创造廉洁自律的条件。目前,房地产领域是腐败现象的重灾区。前不久中央纪委通报了20起腐败案件,房地产领域腐败案件占了?#35805;?#20197;上。房地产领域之所?#24895;?#36133;多发,是因为这里面金钱往来的机会太多、权力运用的环节太多,一方面是因为有些党政机关工作人员有私心,不?#22253;?#20063;?#35805;?#24320;发商,经常利用手中职权刁难房地产开发商,不给好处?#35805;?#20107;,甚至钱给少了也?#35805;?#20107;,以致于房地产商?#22351;?#38590;得只能请客送礼,只能被动行贿,要么就含泪出局。另一方面,也有些开发商有私利、不够?#22253;?#20026;了获得更多的不合规利益,用金钱打通关节,送好处拉干部下水。

    为切?#23548;?#24378;我市房地产领域党风廉政建设和反腐败工作,我们根据有关法律和政策制定了《关于切?#23548;?#24378;我市房地产领域党风廉政建设和反腐败工作的补充规定》。我在这里重申:对在郑州承建房地产项目的房地产企?#23548;?#20854;负责人,以好处费、回扣、礼金、有价证券、贵重物品、?#34892;?#36153;等行贿公务人员,累?#24179;?#39069;达到纪检监察机关或检察机关规定的立案标准的,除按有关规定追?#32943;?#20851;人员党纪政纪责任、涉嫌犯罪的追究法律责任外,取消该企?#23548;?#36127;责人参与郑州市房地产建设项目的资格。对收受房地产企业或负责人好处费、回扣、礼金、有价证券、贵重物品、?#34892;?#36153;等贿赂的公务员,涉嫌犯罪的,由司法机关处理;达到纪检监察机关立案标准的,从严从快追究党政纪责任;达不到党政纪立案标准的,调离原工作岗位到艰苦岗位工作。我们之所以划出这条红线,一方面,在于规范公务人员和开发商的行为,推进房地产行业健康稳定发展;另一方面,在于保护干部、保护开发商。房地产业是郑州的支柱产业。我们要关爱房地产开发商,依法依规为房地产企业搞好服务。同时,要加强房地产领域的廉政建设,促进房地产业健康发展。

    最后,要再?#24247;?#19968;下双节期间的党风廉政问题。这次廉政谈话会,也主要是针对元旦和春节的。春节是中国的传统佳节,对我们每一个领导干部来讲,在党风廉政建设方面是一次考试,有很多不廉洁的问题是发生在春节这样的敏感时期,我们有很多干部往往也是春节期间,造成难以纠正的遗?#19969;?#19981;妨可以这样说,春节前夕,我们有不少领导干部本身就在监狱门口徘徊,是进去还是远离,取决于你在春节这段时间的自律。在这个时候,拿公?#19994;?#38065;稍微再大方一些;别人春节看望你,送的钱物你收的再爽快一些,这你就可能具备了进监狱的条件。至于说会不会被发?#37073;?#21457;现了追究到什么程度,只能侥幸于组织查案的力?#32676;?#23545;你处理宽容的程度。在我们还是自由人的时候,应该想象一下?#20999;?#20313;生在监狱里度过的、曾经是我们的领导、曾经是我们的同志的人。想想这些人现在的处境和心情,我们一定要吸取他们的教?#25285;?#19981;要犯同样的错误。

    需要提醒大?#19994;?#26159;,尽管随着经济的发展,礼尚往来的标准越来越高,但检察院、纪检委查案定罪的标准依旧。如果越过了这个标准,尽管你认为是一种礼尚往来,但法律和纪律仍然会?#27425;?#27861;、违纪来追究。党和政府反腐败的决心和力度始终是很大的,党纪、政纪、法纪?#24895;?#36133;的惩处是很严、很重的,腐败分子付出的代价是惨重的。对于党和政府坚决惩治腐败的决心、信心和力度,廉者不必怀疑,贪者切勿侥?#25671;?#26377;些腐败问题暂时没有发?#37073;?#19981;等于永远不会发?#37073;?#26377;些腐败行为暂时没查处,不等于永远不会查处;有些腐败问题一次查不清楚,并不等于永远查不清楚;有些腐败分子暂时没归案,不等于永远能逃脱?#22836;!0不?#30465;原副省长王?#25345;以?#32463;说,我被查了十八次,提拔了十八次!当到第十九次查他时,则一查而丧命。每一位领导干部无论是站在党性立场上,还是从个人生死荣辱的角度都要?#24895;?#36133;问题有一个清醒的认识。不要因为社会上还有一些腐败现象,就认为没有人是廉洁的;不要因为有市委书记腐败,所有的市委书记都腐败;不要因为还有人腐败,自己?#37096;?#20197;随波逐流;不要因为现在社会风气不好,自己就可以沉湎其中;不要因为现在人情很重,就可以让人情超越法律和政策。有些人以节日礼尚往来的名义,送礼、送物、送钱,联络?#26143;椋?#35201;求办事,要求办的事或者不合原则,或者违反规定,有些思想不坚定的领导同志也?#25191;?#19981;疲、推波助澜,?#29575;?#19968;些领导同志犯了错误。这方面,我们已经有过很惨痛的教?#25285;?#19968;定要从已经发生的沉痛教训中警醒。讲人情是中华民族的传?#24120;?#39046;导干部也是人,也有人之常情。但人情的表达都要合法合规合纪,情不可越法、情不可越规、情不可越纪、情不可越德。我们的党员和领导干部要有正确的人情观,不要为亲情所累、不要为私情所累、不要为人情所累。

    为了预防“节日病”的发生,我要再次?#24247;鰲?#20843;个不要”、“十个不准”。“八个不要?#20445;?#19968;是不要送钱和变相送钱,包括购物券;二是不要送礼和变相送礼;三是不要看望和曲线看望;四是不要在领导的?#30528;?#22909;友中找关系;五是不要让上面的领导为你的私事打招呼;六是不要向领导提超越政策和原则的个人要求;七是不要请领导?#33489;?#21644;娱?#37073;话?#26159;不要迁就你所承担第一责任人范围内干部的出格行为。以上“八个不要?#20445;?#19981;仅市委要做到,各级党委、政府和各级领导干部都要自觉遵守。如果没有共识,大家都有负担;如果成为共识,大家?#35760;?#26494;。让我们共同营造一个上下级之间、领导干部之间没有礼尚往来、轻轻松松、没有负担的新春佳节,让今年的春节成为弘扬?#36335;?#27491;气、廉洁幸福的春节,成为干部满意、群众称道、平安祥和的春节!其实,大家如果都没有这种走样的、已经变味的、已被庸俗化的“礼尚往来”就?#35760;?#26494;了。

    大家都知道我们郑州曾发生过的领导干部腐败案,在这?#35805;?#20013;,大量的资金都是各级领导干部在逢年过节送的礼金。如果说我们要求不严,我们没讲这个话,让大家无所适从,是我们的责任,但我们非常诚?#19994;?#35762;了这么多,如果还有人在这方面或者不信任或者不理解或者不以为然,那就是自己的责任。这样的要求,希望大家能够传递到每一个公务员,让大家都知道、都遵守。

    “十个不准?#20445;?#19981;准用公款搞相互送礼、相互宴请以及其它?#38382;?#30340;拜年活动;不准?#24895;髦置?#20041;突击花钱、滥发实物、奖金?#22266;?#19981;准用公款大吃大?#21462;?#36827;行高消费娱乐活动;不准收送现金、有价证券、支付凭证?#25512;?#23427;物品;不?#32423;?#21338;或以赌博为名接受财物;不准利用婚丧嫁娶事宜收钱敛财;不准酗酒或酒后滋事;不准用公款出外旅?#21361;?#19981;准动用公车走?#36861;?#21451;办理私事;不准违反值班纪律、脱岗失责。各级各单位要减少茶话会、联欢会,严格控制年终各?#21046;?#27604;表彰奖励活动,各级纪检监察机关要认真履行职责,加大监督检查力度,严肃查处各?#27835;?#32426;违法行为。

    最后,市委送给党员和领导干部几句话以共勉:牢记党员身份,不忘组织重托;牢记廉政?#20449;担?#19981;忘严于律己;牢记公仆意识,不忘服务群众;牢记法纪准绳,不忘家庭责任。做一个组织和干部群众信赖的人,做一个同事和朋友敬重的人,做一个家人和?#36164;?#24341;以为荣的人,做一个回顾一生能够?#24066;?#26080;愧的人,做一个新春佳节没有负担可以轻?#19978;?#21463;生活的人。

 

 

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